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近日國光電器通過官微“廉潔國光”發(fā)布了發(fā)布關于員工違反廉潔行為的處罰通告、員工違法犯罪行為被刑事判決通報。
關于員工違反廉潔行為的處罰通告
2023年2月至2024年2月期間,集團員工黃某在報銷商務車加油費用時,利用職務的便利虛報加油費用,侵占公司財產7千余元,嚴重違反公司管理制度。根據管理規(guī)定處理如下:1、鑒于黃某配合公司調查且已退回違規(guī)所得,符合制度減輕處理情形,給予開除處分,并列入黑名單永不錄用。2、2023 年2月至5月期間,朱某作為黃某的直接上級,對黃某的廉潔違規(guī)行為負直接管理責任,給予朱某警告處分,鑒于其已離職,此次處罰免于處理。3、2023年8月至 2024年2月期間,劉某作為黃某的直接上級,對黃某的廉潔違規(guī)行為負直接管理責任,鑒于其入職不久未轉正,給予劉某警告處分。
關于員工違法犯罪行為被刑事判決通報
在公司對廉潔紅線問題一直保持高壓零容忍的情況下,仍有員工存在僥幸心理,利用職務/工作便利侵占公司財產、向供應商索賄和受賄,嚴重損害公司和員工利益。目前部分員工已鋃鐺入獄,為自己的違法犯罪行為付出代價,部分員工刑事判決案例通報如下:1、原梧州基地工程師黃某某,利用職務/工作便利,多次向多家供應商索賄,違法犯罪金額十幾萬余元,于今年1月被梧州市萬秀區(qū)人民法院以非國家工作人員受賄罪判處有期徒刑一年并處罰金一萬元,同時違法所得上交國庫。2、原廢品管理員劉某,利用職務便利,侵占公司財產二十五萬余元,后被公安機關逮捕歸案,于2023年12月被廣州市花都區(qū)人民法院以職務侵占罪判處有期徒刑一年六個月并處罰金一萬元,同時責令劉某將違法所得退還給公司。上述兩名員工均被判處實刑及今年3月1日正式施行的《中華人民共和國刑法修正案(十二)》。(來源:廉潔國光)
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